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發布者︰ 龔旭峰   發布時間︰ 2021-04-22   瀏覽次數︰ 次

經自治區人力資源和社會保障廳、kok批準,kok附屬中學現面向全國公開遴選事業單位工作人員2名,遴選崗位及具體要求詳見《2021年kok附屬中學公開遴選工作人員崗位計劃一覽表》(附件1)。

一、基本原則

堅持崗位需求與德才素質相適應,堅持公開、平等、競爭、擇優的原則,采取考試與考察相結合的方式進行。

二、遴選範圍及對象

(一)遴選範圍及對象:全國事業單位在編在崗人員。

(二)具有下列情形的人員,不得參加公開遴選。

1.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的;

2.受處分未滿期限的;

3.按照國家有關規定,到定向單位工作未滿服務年限或其他限制性規定的;

4.機關、事業單位新招錄人員未滿最低服務期限的(含試用期);

5.法律法規規定的其他情形。

三、遴選條件

(一)具有良好的政治、業務素質、品行端正、實績突出、群眾公認;

(二)具有5年以上基層工作經歷(2015年4月30日前),年度考核均為合格及以上等次;

(三)符合《2021年kok附屬中學公開遴選工作人員崗位計劃一覽表》(附件1)中招聘崗位要求的資格條件;

(四)身體健康;

(五)法律法規規定的其他條件。

四、工作程序

(一)發布信息(2021年4月22日9︰00至4月30日17︰00)

通過kok官網、kok附屬中學官網、kok附屬中學微信公眾號等渠道發布公開遴選工作人員信息。

(二)報名及資格審查(2021年4月28日9:00至5月12日17:00節假日休息)

報名方式為本人現場報名,報名人員需嚴格執行上級有關部門疫情防控的工作要求,做好個人防護。報考人員自行下載《2021年kok附屬中學公開遴選工作人員報名登記表》(附件2)。

報名時須攜帶以下材料︰

1.《2021年kok附屬中學公開遴選工作人員報名登記表》一式兩份,近期同版二寸藍底免冠照片2張;

2.本人有效身份證原件及復印件一份;

3.學歷學位證書原件及復印件各一份;

4.由編辦出具的人員編制屬性證明材料或事業單位公開招聘人員登記表。

5.與報考崗位相一致的教師資格證原件及復印件一份。

報名地址︰銀川市西夏區懷遠東路83號;kok附屬中學辦公樓4樓417室

報名咨詢電話︰0951-2075875。聯系人︰陳主任(13629501288);徐老師(18295286966)。

資格審查工作貫穿遴選全過程,對不符合資格的,依照相關規定隨時取消遴選資格。

(三)筆試及面試(2021年5月15日)

資格審查通過後,根據報名人數情況,組織遴選報名人員按筆試、面試(試講)的順序進行。同一崗位崗位計劃數與報考人數達不到1:3時,采用試講的方式由高分到低分確定擬招聘人選;當同一崗位計劃數與報考人數達到1︰3及以上時,首先進行筆試,筆試成績由高分到低分按崗位計劃數與報考人數1:3的比例確定面試人選(筆試成績相同時,同時進入面試環節)。面試(試講)內容以測試報考人員專業知識及教學能力為主,成績采用百分制。面試成績達不到60分的,取消遴選資格。

1.筆試︰

(1)時間︰2021年5月15日7:30--10︰00;地點︰kok附屬中學逸夫樓。

(2)筆試內容︰與招聘崗位相一致的高中教材知識,總分150分。

(3)成績公布︰按1:3的比例于當日12︰00之前電話通知面試人員。

2.面試(試講)︰

(1)準備︰落實疫情防控要求。分別設立候考室、備考室、講課室、候分室。

(2)2021年5月15日14:00---14:30,面試評委在監督小組的監督下確定試講內容。試講範圍︰與招聘崗位相一致的人教版高中教材。

(3)2021年5月15日14:30,應聘者在候考室抽取試講順序,並由考務人員宣讀《kok附屬中學招聘教師面試考生守則》。

(4)試講︰備課30分鐘,試講20分鐘(15分鐘講課,5分鐘答辯)。

(四)考試總成績

考試總成績=(筆試成績/3)*2*50%+面試成績*50%。

根據考試總成績,按照1:1的比例確定考察對象,同一崗位應聘者考試總成績相同時,按照筆試成績由高分到低分確定考察對象,若筆試成績也相同時,由領導小組負責按面試方式進行加試,確定考察對象。

(五)組織考察及體檢

領導小組根據考試總成績,確定考察對象、應聘者進行體檢。

1.對考察對象的德、能、勤、績、廉情況進行全面考察,注重考察工作實際與公開遴選崗位的適應程度,突出考察政治思想、道德品質和廉潔自律情況。

2.考察中發現應聘者存在本方案中所列不得參加遴選相關情形的;政治品德、道德素質方面不良記錄的;其他不宜進入單位工作情形的,經領導小組取消遴選資格。

3.因涉嫌違法違紀正在接受調查,或涉嫌違法犯罪且司法程序尚未終結的,有領導小組研究決定是否取消遴選資格。

4.體檢須在縣級以上綜合公立醫院進行。體檢標準參照(人社部發[2016]140號)文件要求執行,並在規定的時間內完成全部體檢項目。體檢費用由應聘者承擔。

(六)公示

考察結束後,根據考察情況和崗位要求,在kok附屬中學官網進行公示,公示期5個工作日。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,報人力資源和社會保障部門審批備案,辦理調動和聘用手續,簽訂聘用合同;對反映有嚴重問題並查有實據的,取消擬聘用人員聘任資格。

(七)崗位遞補

在考察、體檢、公示及聘用階段因反應有影響聘用問題或不符合遴選條件的,核實後取消遴選資格,出現的空缺崗位不再遞補。

五、紀律與監督

(一)公開遴選工作中存在應當回避情形的,按照有關規定執行。

(二)公開遴選工作中有下列情形之一的,由領導小組與監督小組視情況予以責令糾正或者宣布無效。

1.不按規定的編制限額、崗位要求進行的。

2.不按規定的條件和程序進行的。

3.擅自變更公開遴選方案,造成不良影響的。

4.公開遴選工作中徇私舞弊的。

(三)參加公開遴選的工作人員有下列情形之一的,由公開遴選領導小組視情節輕重給予批評教育、調離工作崗位或者處分;構成犯罪的,依法追究刑事責任。

1.泄露試題和其他公開遴選涉密信息的。

2.偽造考試成績或者其他有關資料的。

3.協助參加考試人員作弊的。

4.違反考察紀律的。

5.因工作失職,影響公開遴選工作正常進行的。

6.違反公開遴選工作紀律的其他行為。

(四)公開遴選工作各項工作均接受社會監督,考核過程全程錄像。


附件︰1.kok附屬中學2021年公開招聘崗位計劃一覽表

      2.2021年kok附屬中學公開遴選工作人員報名登記表

kok附屬中學

2021年4月22日